社内恋愛で周りにバレずにアプローチする方法【段階別】

社内恋愛ってどうアプローチしたらいいか分からない！

そんな悩みを持ってませんか？
アプローチしたいけど周囲に気付かれるのも嫌でしょう。

ご安心ください！
周りにバレずにアプローチする方法はあります。

まずは社内でできるアプローチを三段階に分けてみました。

では詳しく見ていきましょう！

アプローチ気付かれ度★

①仕事を頑張る

仕事を頑張ることがアプローチになるの？

そう思う方もいるかもしれませんが、男性からすれば重要なポイントです。
仕事ができない女性を好きになることは、ほぼ無いと言っていいでしょう。

真面目な男性ほど、優秀な女性に好意を抱くもの。
ただストイック過ぎるのも引かれるので、ほどほどに真面目に頑張りましょう。

②挨拶をする

社会人の基本です。
ここでのポイントは笑顔と声のトーン。笑顔で挨拶を続ければ、好印象をキープできます。

疲れているときは作り笑顔をしてみましょう。そうすれば声のトーンは自然に上がるもの。

「彼女に挨拶されたら元気になる」

彼にそう思ってもらえたら素敵ですね。

③みんなに差し入れをする

自分のデスクに戻ったときに、お菓子とメモ書きが置いてある。

「いつものお礼です♪○○より」

女性からの差し入れが嫌いな男はいません。
ただし彼だけにあげると不自然なので、周囲の人にも渡すのがベスト。

もし彼だけに特別感を出したいのであれば、彼の好きなお菓子を差し入れてあげましょう。

④オフィス環境を綺麗にする

社内の共有スペースを自分から清掃する子は好印象です。
給湯室や休憩室など、みんなが使う場所ですね。

ここでのポイントは、誰に言われたわけでもなく積極的に動くことです。
別に汚れに気付かなくても、マイナス評価にはなりません。

だけど、誰もやりたがらない仕事を積極的にする姿に、男性は感心します。
こういうところ、男は意外と評価しますよ。

【まとめ】アプローチ気付かれ度★

ここで紹介したのはアプローチというより、みんなに好かれる「いい子」になる方法かもしれません。

これを続けたところで、あなたの想いに気付く男性はいないでしょう。
しかし、彼も含めて周囲からの評価は確実に上がります。

男性はみんなに好かれる「いい子」を振るのに罪悪感を感じる生き物です。

「あんなにいい子を振るなんて最低」

周りにそう思われるのを恐れます。

大胆なアプローチが難しい場合は、ここから始めてみてはいかがでしょう？

アプローチ気付かれ度★★

①一緒に帰る

もし退勤中に気になる人を見かけたら、あなたから話しかけてあげましょう。
男性は自分から話しかけるのが苦手です。

何度も一緒に帰るようになると、どんな男性でもあなたを意識します。
心理学では「単純接触効果」と言って、会う回数が増えるほど、あなたを好きになると言われています。

まずは彼が帰るタイミングで、偶然を装ってあなたも退勤してみてはいかがでしょう？
女性に話しかけられて、不快になる男性はいませんよ。

②仕事の相談をする

ベタですが意外と効果があります。
なぜなら、男性は頼られるのが大好きな生き物だから。

「少し仕事で相談したいんですが…」

これを断る男性はほとんどいません。
できるだけ彼の得意分野を相談するのがおすすめです。

「誰にも言わないでくださいね♡」

この合わせ技を使うとさらに効果的。
男性は独占欲が強いので、自分だけに相談したと思わせておきましょう。

③飲み会の席で隣に座る

たまたま一度、あなたが隣に座ったくらいでは、特に意識されることはないでしょう。
しかし、飲み会のたびに隣に座られたら、さすがに鈍感な男性でも気になります。

隣になれたら、以下のアプローチが効果的。

④連絡先を聞く

アプローチの一つとして連絡先を交換したい場合は、あえて意味深な聞き方をしましょう。
最も効果的なのが、何の脈略もなくストレートに聞くこと。

「そういえば○○さんのLINE知らないですね。聞いても大丈夫ですか？」

警戒心が強い男性でもなければ、女の子から聞かれて教えない人はいません。

「なんでLINE知りたいんだろう？もしかして…」

急に聞かれたら、意識してしまいそうです。
もっとドキッとさせたいなら、こちらがおすすめ。

「ここだと相談しづらいから、LINE聞いてもいいですか？」
「○○さんしか相談できないことがあって…」

この一言は男心をくすぐります。

【まとめ】アプローチ気付かれ度★★

ハードルが低いわりに、距離が縮まるアプローチです。
よほど鈍感な男性でも無ければ、この時点であなたを意識し始めるでしょう。

ただし、周囲に気付かれたくない場合は、あまり大胆にはできません。
特にボディタッチは周囲の視線に要注意。

アプローチ気付かれ度★★★

①よく頼み事をする

繰り返しますが、男性は頼られるのが本当に好きです。
他の男性をさしおいて彼だけに、たくさん小さな頼み事をしましょう。

男性は頼りにされて嬉しいのと同時に、「いつも俺だけ…もしかして…」とあなたを意識します。

このように業務外の頼み事がいいですね。

「あざといと思われないか心配…」

そんな心配は不要です！
そもそも女性慣れしてる男でもない限り、アプローチに対して「あざとい」とは思いません。

むしろ気を付けたいのは女性の視線。
あざとい女認定されないためには、「誰にでも好かれるいい子」になっておく必要があります。

②定期的に連絡する

あなたの方からLINEを送りましょう。
ここでのポイントは、定期的に連絡をとること。LINEの内容は一旦置いておきましょう。

少なくとも3日に1回程度、あなたからLINEしましょう。
そうすれば「今日はいつLINEくるんだろう？」とあなたを意識し始めます。

こうやって、あなたのことを考える時間を少しずつ増やせれば大成功です。

仲良くなってきたら毎日送っても構いません。
ただしウザがられない程度に抑えて。

女の子慣れしてない場合は、そもそも女の子と日常的にLINEしないので、さらに効果が見込めます。

③サシ飲みに誘う

女の子の方からサシ飲みに誘われたら、ほとんどの男性は自分に気があると感じます。
ただし、相手との関係性によって感じ方が違うのでご注意を。

普段から仲良しで、よく複数で飲んでいるような関係だった場合、そんなに意識されないかもしれません。
もし仲良しの同僚とサシ飲みに行きたい場合、かなり意識的な誘い方をする必要があります。

「〇〇君とだけ話したいことがあって…」
「〇〇君が好きそうなお店見つけたんだけど、来週二人でいかない？」

いかにも意味ありげに誘うのが効果的です。

④休日に二人で遊ぶ約束をする

休日に二人で会う。もはやデートと言ってもいいでしょう。

女性から遊びに誘われた時点で、何も感じない男性はいません！
どんなに鈍感な男性でも、二人で遊ぶのはデートを連想します。

仕事帰りのサシ飲みなら、時間さえ合えば誘いやすいでしょう。
また二人でいる時間もせいぜい数時間程度。
しかし、休日に出かければ、半日ほどの時間を二人で過ごすことになります。

もし二人で会う約束をしたら、社内とは違う雰囲気のコーデで、ドキッとさせるのが効果的です。
社内のときとのギャップにドキドキする男性は多いのです。

【まとめ】アプローチ気付かれ度★★★

この段階で、あなたの想いに気付かない男性はいないでしょう。

かなり鈍感でも「あれ？もしかして…」程度は感じるものです。

ただし、周囲に気付かれる可能性は非常に高いと言えます。
社内恋愛のアプローチとしても難易度が高いので、ある程度は二人の仲が進展している場合に行うのがベストです。

アプローチが上手くいかないなら

こっそりアプローチ、大胆にアピール、それでも彼の本心が見えない……そう感じていませんか？

ハッキリ言います。
男性が社内で明らかな好意を見せることは稀です！
彼の脈ありサインに気付かず、チャンスを逃してる可能性もあります。

気になる人にどう思われているか知りたい方。
彼の脈あり・脈なしサインをチェックしてみませんか？